【外勞社記者黃秀娟七月十二日臺北報導】去年實施「移工留才久用方案」，勞動部積極鼓勵國內雇主可將現有所聘僱符合資格的優秀資深移工申請轉任或於聘期屆滿後聘僱為中階技術人力，勞動部表示，目前已經核准逾千家產業類雇主聘僱中階技術人力，除製造業與海洋漁撈業以外，農業、外展農務與屠宰都已有申請案並已核准，呼籲符合申請條件的產業類雇主積極提出申請。

勞動部說明，雇主聘僱中階技術人力有相當多的好處及優點，包括資深移工轉任中階技術人力後，沒有在臺工作年限的限制、雇主無須繳納就業安定費、轉任後的移工名額可再彈性運用。勞動部進一步說明，為積極協助產業類雇主留用優秀資深移工，勞動部已採行許多簡化措施，中階技術人力已比照外國專業人員模式，可由雇主直接申請聘僱許可，免除申請招募許可及入國引進許可流程。

勞動部指出，目前已經在籌設「移工留才久用服務中心」，預定今年8月份開始提供雇主申辦中階技術人力的相關服務，協助雇主延攬留用中階技術人力，為企業長期發展提供穩固優質的勞動力，創造雇主與移工雙贏的局面，進而提升我國整體產業及經濟發展的競爭力。「移工留才久用方案」截至112年7月9日止，中階技術人力有1萬1,3974人提出申請案，其中產業類5,746人、社福類8,223人，僑外生5人申請；目前通過核准1萬1,214人，其中產業類4,387人、社福類6,822人、僑外生5人。

產業類資深移工除營造類無人申請，其餘業別包括農業、外展農務與屠宰都已有核准案，產業類以製造業核准中階技術人力最多，其次是海洋漁撈。產業類資深移工核准共1萬1,209人，以製造業核准最多有4,171人，其中越南1,344人居冠，其餘依序是菲律賓1,228人、泰國1,039人以及印尼560人；海洋漁撈213人，其中印尼167人、菲律賓40人、泰國與越南各3人；屠宰、農業與外展農業都有核准1人皆為越南籍。 社福類資深移工以家庭看護工核准最多已逾6千人、有6,640人，其中印尼5,163人、菲律賓1,057人、越南377人與泰國43人；機構看護工核准182人，其中越南109人、印尼57人及菲律賓16人。