【外勞社記者黃秀娟九月十四日臺北報導】行政院會14日同意核定基本工資調整方案，自113年1月1日起，月薪調升至2萬7,470元，時薪調升至183元，調幅約4.05%；行政院長陳建仁裁示，請勞動部根據連續8年調整基本工資的經驗，儘速檢視《最低工資法》草案是否還有必須調整的部分，並在近期內送院會審查，以便函請立法院審議。

陳建仁14日在行政院會聽取勞動部報告「基本工資調整」一案。為保障基層勞工維持基本生活所需，同意核定本次基本工資調整方案，自113年1月1日起，月薪調升至2萬7,470元，時薪調升至183元，調幅約4.05%。月薪部分，估約有179萬名勞工受惠，時薪部分，估約有60萬名勞工受惠，總共預估有超過239萬名勞工受惠，其中本國勞工約205萬人。行政院發言人林子倫轉述，由於俄烏戰爭以及氣候變遷等因素，造成國際原物料短缺，連帶推升國內重要民生物資的價格，基本工資是為保障勞工基本生活，必須適度反映民生物價的漲幅，這項調整案自明年1月1日起實施，可保障勞工維持基本生活所需的實質購買力，展現政府照顧基層勞工的決心，陳揆說，這雖是他首次核定基本工資，但卻是蔡總統105年上任以來連續第8年調漲基本工資，達成年年調升基本工資的承諾，是政府最具代表性意義的重要勞動政策。

另外陳建仁今天表示，最低工資法草案近期內將送行政院會審查，通過後送立法院審議；草案將10項指標入法作為調整參考，並設立研究小組對最低工資調整提出報告，預計列為本會期優先法案。主責勞動社福相關政策的行政院政務委員林萬億出席院會後記者會說明，最低工資法草案經勞動部與勞工團體、雇主團體與專家學者多次研商，並送行政院協商，目前相關工作都已經完成，只差送行政院會審查通過。

林萬億表示，相關協商都已經完成，對於應參採、得參採指標的相關討論也都有了結論，其中應參採的標為消費者物價指數年增率訂出調幅；另得參採指標，則是包括勞動生產力指數年增率、勞工平均薪資年增率、國家經濟發展狀況、國民所得及平均每人所得、國內生產毛額及成本構成之分配比率、躉售物價及民生物價變動狀況、個產業發展情形及就業狀況、各業勞工工資、家庭收支狀況及最低生活費。勞動部次長陳明仁出席記者會時補充表示，最低工資法草案將納入重要機制，透過設立由專家、學者、經濟、勞動部門人員組成的研究小組，提出重要的影響報告，提供未來基本工資審議時參考。