【外勞社記者黃秀娟七月三日臺北報導】針對經濟部長郭智輝2日在立院備詢時指出，台電人力確實不足，需跨部會協商，從國外引進移工解決問題，以加強妥善率；對此，勞動部長何佩珊3日受訪時表示，目前訊息還沒有很完整，會與郭部長進一步討論。

職安署、職安法雙十週年
勞動部職安署3日舉辦「職安法施行暨職安署成立雙十週年慶祝活動」，勞動部長何佩珊在會前媒體聯訪時做以上表示。另外，對於台灣各地最近天氣高溫炎熱，何佩珊表示，很多營造工地工人熱昏，真的蠻令人心疼，因此職安署最近已經強化高溫勞檢。

何佩珊也提到，近期營造工地墜落、高溫致災率高，而許多企業主仍反映缺工問題，希望企業主應先尊重、善待勞工，並且與職安署共同合作，強化營造工地安全作業防護。為了達到2030年重大職災死亡人數減半目標，職安署提出數個策略，其中提及要檢討法規積極修訂法令，包括源頭管理、承攬管理及提高罰則。
何佩珊致詞指出，2014年職安法三讀，2022年再擴大至災保法，包括擴大前端預防及災後重建工作，職安署也提及盼修正職安法進一步加強雇主責任及罰責提高，將與各界討論以精進現場勞工作業安全。

職安法將修法提高罰則
職安署說明，對於從事營造業、廣告招牌吊掛、電線桿維修、垃圾清運、外送及道路作業等戶外作業者，應採取遮陽或灑水來降溫、增加工作中的休息頻率、提供充足飲用水、並調整作業時間避開高溫時段等熱危害預防措施，以避免誘發熱疾病。

職安署指出，熱危害預防為夏季期間勞動檢查的重點事項，針對違反規定者要求改善並實施複查，仍未改善者將處新臺幣3萬元至15萬元罰鍰，如雇主未積極防護熱危害導致勞工發生職災，各勞動檢查機構必嚴予查辦重罰。