【外勞社記者黃秀娟九月十一日臺北報導】去年12月位於桃園的矽卡工廠大火造成6死5傷；今年4月28日敬鵬工廠也造成8死6傷，台灣移工聯盟、消防員工作促進會與桃產總等團體11日上午再度到勞動部前陳情，自6月開會後未有新進度，要求勞動部對於產業外勞宿舍盡速實施「廠住分離」，避免再度發生重大傷亡事件。

對此，勞動部勞動力發展署跨國勞動力管理組專委蘇裕國回應指出，目前已著手修正「雇主違反就業服務法第54條規定不予許可及中止引進裁量基準」暨「雇主聘僱第二類外國人違反就業服務法第72條規定廢止招募許可及聘僱許可裁量基準」，將修正增加有違反消防或是建管規定，導致死亡，將以1：5廢止外勞配額，並管制2年內不得申請新外勞，該規定將於近期公告實施。

蘇裕國說明，現有產業外勞雇主家數約4.2萬家，「廠住分離」涉及工廠管理與住宿安全，已在今年6月會議中討論，因涉及提其他法規，需要法規調合，所以會後請經濟部、消防署及營建署提供評估意見，相關機關意見陸續提供中，彙整完畢後，將儘速修正「事業類外國人生活照顧服務計畫書裁量基準」，並辦理預告事宜、預告期有60天，以蒐集雇主團體、移工團體及私立就業服務機構等意見。

另為保障外籍勞工權益，已協調消防及建築主管機關配合於107年6月29日實施專案訪視，並於107年8月28日完成14縣市70家廠商專案訪視，各地方政府將於9月12日提送訪視結果，該訪視結果將會彙整納入「外國人生活照顧服務計畫書裁量基準」修正意見。

蘇裕國表示，針對「外國人生活照顧服務計畫書裁量基準」修正檢討，除已於107年6月15日召開會議，針對事業類外國人生活照顧服務裁量基準進行通案檢討(飲食、住宿面積及管理)，另於107年7月9月至7月30日請地方政府於辦理入國訪視時，抽查1千多家外籍勞工生活照顧現況(包含飲食、住宿、費用等)，已於107年8月24日完成訪視分析報告，作為政策檢討之參考。

台灣移工聯盟邱怡嘉表示，桃園工廠去年總共發生火災195件，1年也才365天，她指出，過去半年移工團體不停向勞動部陳情，但現行外勞查察員僅274人，面對目前在台近70萬名外勞，可以怎麼查？面對居住環境不安全，要怎麼查？

邱怡嘉指出，勞動部所指的6月中的會議，僅針對外勞生活照顧管理服務計畫書中的宿舍面積、增設上鎖櫃可以置放私人物品，以及廁所增多等「與生命安全無關」的要點進行修改，不知道究竟還要死多少移工，才能換得「廠住分離」。

中高齡勞工視力與耐力退化 職務再設計助留職場
【外勞社記者黃秀娟九月十一日臺北報導】勞動部勞動及職業安全衛生研究所 106年進行「職場中高齡勞工人因工程探討」研究及問卷調查結果顯示，中高齡勞工最普遍的老化衰退問題按程度比率高低，依次為視覺、耐力、聽覺、體力；勞安所建議，可藉由職務再設計及增加適當的輔具，來改善中高齡勞工的作業環境，讓雇主放心聘用中高齡及避免中高齡退出職場。

勞安所組長陳志勇指出，我國已邁入「高齡社會」，如何輔助中高齡勞工勝任工作要求並適應作業環境，為職業場所中重要的職業衛生議題之一。

陳志勇說明，中高齡勞工的衰退問題如屬輕微現象時，可以經由職務再設計來提高工作能力，例如利用省力設備、支架、縮短施力時間程、以大肌肉取代小肌肉、局部補強燈光、利用放大鏡、以視覺顯示輔助聲音警示及利用顏色或編碼等措施等。