【外勞社記者黃秀娟十月十八日臺北報導】勞動部18日公告修正「勞工保險條例罰鍰應行注意事項」第13點規定及「就業保險法罰鍰應行注意事項」第12點規定，針對投保單位應加保未加保或是高薪低保被處罰鍰後，新增投保單位已註銷或是破產，以及商號負責人已死亡且查無遺產，就不須再送行政執行。

勞動部勞動保險司說明，依勞工保險條例第72條規定，投保單位違反本條例規定，未為其所屬勞工辦理投保手續者，按自僱用之日起，至參加保險之前一日或勞工離職日止應負擔之保險費金額，處四倍罰鍰。投保單位違反本條例規定，將投保薪資金額以多報少或以少報多者，自事實發生之日起，按其短報或多報之保險費金額，處四倍罰鍰，並追繳其溢領給付金額。

依就業保險法第38條規定，投保單位違反本法規定，未為其所屬勞工辦理投保手續者，按自僱用之日起，至參加保險之前一日或勞工離職日止應負擔之保險費金額，處十倍罰鍰。投保單位違反本法規定，將投保薪資金額以多報少或以少報多者，自事實發生之日起，按其短報或多報之保險費金額，處四倍罰鍰，其溢領之給付金額，經保險人通知限期返還，屆期未返還者，依法移送強制執行，並追繳其溢領之給付金額。

根據勞保局資料，106年勞保與就保遭罰鍰送行政執行有615件，符合資格免送行政執行則有32件。

勞動保險司指出，原規定依勞保或就保條例所處之罰鍰，因受處分對象無財產可供執行，已取得債權憑證者、受處分對象歇業、解散或死亡，並有證明文件者、投保單位因自行歇業他遷不明，已取得債權憑證者，或投保單位罰鍰金額在新臺幣300元以下，經催告及派員催收後仍不繳納，因移送強制執行，不敷人力與執行相關費用之支出者，得免執行。
配合執行實務需要，新增免送行政執行情況包括，受處分對象為法人、設有代表人或管理人之非法人團體等因註銷與破產，以及受處分對象為獨資商號負責人或自然人已死亡，其無遺產或遺產無執行實益。
 

增進民眾對失智症認識 衛福部啟動線上學習活動
【外勞社記者黃秀娟十月十八日臺北報導】為了增進全國民眾對失智症的認識及友善態度，衛福部即日起啟動「友善失智線上學習活動網站」，透過互動性高的線上問答遊戲與抽獎活動，邀請民眾共同關注瞭解失智症，一齊打造「失智友善台灣」。

衛福部表示，截至107年8月底，全臺灣已有73處失智共同照護中心及338處失智社區服務據點，協助有疑似失智症狀的民眾就醫確診與尋求相關失智照護服務，若照顧者於失智個案急性期症狀需要諮詢或安排轉介服務資源，可逕洽詢全國各縣市失智共同照護中心（聯絡方式請見長照政策專區http://1966.gov.tw），或以手機或市話直撥1966，將有縣市照顧管理中心的專人提供申請長照相關服務資訊。

衛福部指出，失智症並非正常的老化，失智症者會意識到自己記憶「不對勁」，但不一定都有暴力傾向，為了邀請民眾共同關注瞭解失智症，衛福部啟動「友善失智線上學習活動網站」（http://1966event.com.tw），在11月29日前，民眾完成線上答題並將活動網站分享臉書後，即可參加雙重抽獎活動。